40.06c - Coaching im Einzelsetting SoSe2025
Inhalt
Problem talk creates problems. Solution talk creates solutions. Der Schwerpunkt des jeweiligen Coachings liegt auf der Lösungsfokussierung. Dieser geht eine kurze Analyse des Problems bzw. des Anliegens voran. Ihre Potentiale sollen freigesetzt und vorhandene Ressourcen umgesetzt werden. Gemeinsam werden Strategien zur Erreichung konkreter Ziele erarbeitet.
Zeitrahmen der Inanspruchnahme: 3 Coachingeinheiten von Mitte Mai bis Ende September 2025 möglich. Wenn die 3 Einheiten bis dahin nicht beansprucht worden sind, erlischt die mögliche Inanspruchnahme automatisch.
Zielgruppe
Wissenschaftliche und allgemeine Mitarbeiter:innen der Universität.
Ziel
Im Coaching (Einzelsettings) werden (berufliche) Ziel- und Karrierevorstellungen sowie Realisierungswege erarbeitet. Es geht um die Entwicklung von nachhaltigen Lösungskompetenzen, die auch bei zukünftigen Problemstellungen angewendet werden können.